تجزیه و تحلیل کار و فعالیت های منابع انسانی

پنچ فرمان سازمان یادگیرندهxa0،xa0نظریه پیتر سنگهxa0 : ۱-شایستگی شخصی : یادگیری توسعه ظرفیت شخصی برای ایجاد نتایج مطلوب و محیطی سازمانی که در آن همه افراد برای توسعه خود در رسیدن به اهدافشان ترغیب می شوند . ۲-الگوهای ذهنی : انعکاسxa0، تبیین مستمر و بهبود تصوی...